Junior Consultant

Wie zijn wij?

SeederDeBoer is een organisatieadviesbureau met meer dan 90 consultants. Ons kantoor ligt naast het centraal station van Amsterdam. We begeleiden onze klanten bij het doorvoeren van complexe én relevante organisatieveranderingen in diverse sectoren (Financiële Sector, Zorg en Publiek). Professionele en persoonlijke ontwikkeling staat bij ons centraal. Wij geloven in het werken aan een beter omgeving door onze klanten te helpen in hun groei en te investeren in onze eigen ontwikkeling.

Wat ga je doen?

Na de onboardingsweek bij SeederDeBoer start je zo snel mogelijk bij de klant en draag je direct bij aan het realiseren van organisatieveranderingen. Onder begeleiding van een ervaren collega leer je het vak. Je leert bijvoorbeeld hoe je een project opstart en structureert. En gezamenlijk een aanpak bepaalt. Hoe je je een weg baant door een grote hoeveelheid data. Hoe je processen beschrijft en verbetert. Maar ook hoe je om moet gaan met verschillende groepen en belangen.

Wat bieden wij je?

  • Focus op ontwikkeling: Je werkt in een omgeving waar professionele en persoonlijke ontwikkeling centraal staat. Je leert alles over jezelf en over ons vak.
  • Samen leren: Je start samen met andere talentvolle junior consultants in een groep waarmee je deelneemt aan alle trainingen (circa 40 opleidingsdagen) van ons Consultancy Traineeship en opgeleid wordt tot (verander)consultant. Je ontwikkelt jouw hard skills (o.a. projectmanagement, data analyse, Excel, Lean, Scrum) en soft skills (o.a. gespreks-, advies- en presentatievaardigheden).
  • Begeleiding: Elke junior consultant krijgt een mentor. Een senior collega die je helpt bij het bereiken van jouw persoonlijke en professionele leerdoelen.
  • Betrokken en ondernemende collega’s: We bieden een inspirerende werkomgeving met betrokken collega’s. We helpen elkaar en voeren graag het echte gesprek. Er is ook veel ruimte voor ondernemerschap en eigen initiatief.
  • Informele activiteiten: Genieten van bijvoorbeeld een vrijdagmiddagborrel, gala, wintersport of hardloopevent.
  • Goede arbeidsvoorwaarden: Marktconform salaris en pensioenregeling. Een OV-kaart, 25 vakantiedagen, laptop, telefoonabonnement en een maandelijkse vergoeding voor jouw eigen toestel.

Wat breng je met je mee?

  • Ervaring: Wij zijn op zoek naar mensen met een afgeronde universitaire master en maximaal 2 jaar werkervaring.
  • Persoonlijkheid: Je bent energiek, nieuwsgierig en hebt een positief kritische instelling. Je bent ondernemend en wilt je graag verder ontwikkelen.
  • Vaardigheid: Je bent communicatief sterk, sensitief, sociaal vaardig en hebt een flinke dosis overtuigingskracht. Je kunt goed zelfstandig werken.
  • Beschikbaarheid: De startdatum is 1 april 2020.

Do not wait any longer and apply now for the vacancy! See the button below and continue the application process.