Junior Enterprise Riskmanager
Durf jij de leiding te pakken over jouw eigen Investment Traineeship?
Jouw rol
PGGM beheert de pensioenen van miljoenen mensen. Jouw werk heeft dus een grote maatschappelijke impact. In de rol van junior riskmanager leer je alle facetten van het vak van collega’s, via interne opleidingen en/of door externe studieprogramma’s, zodat je na enige tijd kunt instromen als riskmanager op een van de expertisegebieden. Daarna wordt het echt interessant: je kunt doorgroeien naar een medior-, senior- of zelfs een expertfunctie. Je krijgt dan steeds meer verantwoordelijk bij het beoordelen van het risicomanagement in de eerste lijn. Je leert over de grenzen van bedrijfsonderdelen heen te kijken, om te komen tot een integraal inzicht in de risico’s en de mate waarin deze voor PGGM en haar klanten zijn beheerst. Dit is nu nog even toekomstmuziek. Solliciteer om te beginnen naar de functie van junior Enterprise riskmanager bij PGGM en start snel met je opleidingstraject!
Dit ga je direct al leren:
- Het monitoren van het risicomanagement binnen PGGM;
- Het geven van risico-adviezen;
- Het faciliteren van risicoanalyses
Jouw afdeling binnen PGGM
Je gaat aan de slag bij het ERM-team (het Enterprise Risk Management-team), een centrale tweedelijnsafdeling binnen PGGM. Hier werken zeventien collega’s aan de verdere ontwikkeling van riskmanagement, waarbij veel aandacht uitgaat naar strategische, tactische en operationele risico’s. Je werkt samen met leuke collega’s die je graag bijstaan tijdens je opleidingstraject. Een van hen is Ingrid Bakker, Senior Risk Manager IT: “Dit is echt een superleuke baan voor jonge mensen, met veel doorgroeikansen. Voor mij is PGGM top werkgever. De werkzaamheden zijn uitdagend en de sfeer binnen het team is heel gezellig. Dankzij de flexibiliteit van de arbeidsvoorwaarden én mijn collega’s, kan ik naast mijn werk topsport beoefenen. Ik doe aan wingfoilen op internationaal niveau.”
Jouw achtergrond
Je bent kritisch, analytisch en nieuwsgierig. En bovendien een echte teamspeler, die het leuk lijkt om op verschillende niveaus gesprekken te gaan voeren. Je bent oplossingsgericht en kijkt er naar uit om te leren dealen met verschillende belangen, die bij een grote organisatie altijd een rol spelen. Je bent gemotiveerd om een nieuwe weg in te slaan en je te verdiepen in ERM binnen PGGM.
Dit neem je ook mee naar je nieuwe baan:
- Een afgeronde opleiding op wo- of hbo-niveau. Dit kan een financiële opleiding zijn, maar dat hoeft niet!
- Belangstelling voor riskmanagement.
- Een enorme drive om veder te leren en te groeien.
- Een proactieve, resultaatgerichte houding en goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden.
- Veel zin om bij PGGM aan de gang te gaan.
Wat wij bieden
Volop kansen om jezelf te ontwikkelen in een groene werkomgeving in het midden van het land (Zeist, Utrecht), waar het gaat om meer dan geld alleen. Bij PGGM vergroot je je vakmanschap door samen te werken en kennis te delen. Je krijgt de vrijheid en verantwoordelijkheid om werk en privé zo goed mogelijk te combineren op de manier die in jouw leven past. Een open en eerlijke bedrijfscultuur hoort daarbij. Kies je voor PGGM, dan kies je voor de maatschappij én voor jezelf. Jij mag rekenen op:
- Een functie met gegarandeerde maatschappelijke impact.
- Een bruto maandsalaris tussen € 3.207 en € 4.581 o.b.v. 36 uur, afhankelijk van je kennis en ervaring.
- Een 32-36 urige werkweek met flexibele werktijden.
- Een goede pensioenregeling als deelnemer van pensioenfonds PFZW (71% betaald door PGGM, 29% door werknemer).
- Een ruim opleidingsbudget voor interne en externe trainingen of opleidingen.
- Een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 7,5%.
- Ruim 26 vakantiedagen.
- Flexibiliteit in werktijden en thuiswerkmogelijkheden.
- Een collectieve ziektekostenverzekering bij CZ. Je krijgt korting op de basisverzekering en aanvullende pakketten van CZ.
Meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden en salarisschalen lees je in onze CAO, die je vindt onder ‘Arbeidsvoorwaarden’ op pggm.nl/werken-bij.
Meer weten?
Heb je vragen of wil je eerst meer weten? Neem dan contact op met Meryem el Ajjouri (Campus Recruiter) via 06-51064717 of [email protected]. Wil je eerst een informeel gesprek met één van de teamleden hebben? Je bent van harte welkom voor een virtuele kop koffie.
We weten dat er veel partijen zijn die graag met ons mee willen zoeken of hun diensten willen aanbieden voor deze vacature, maar bij PGGM werven we nieuwe collega’s zelf. Acquisitie naar een werving & selectie-opdracht of onaangekondigde aanbiedingen van CV’s stellen we dan ook niet op prijs en nemen wij niet in behandeling. Mochten we er niet uitkomen, dan bellen we jou
Heb je een vraag?
Neem dan contact op met de recruiter
Meryem el Ajjouri – Campus recruiter
06-51064717